陀飛輪法則與系統的緣起

 -有意義的選擇與捨得-

      當我還小的時候，由於健康的因素必須休學一年，而且還得放棄所有成長中小孩該有的嬉鬧與活動。當時心中雖然百般地不願意，但是自己也了解到，我必須犧牲玩樂、作息、及飲食上的自由，來交換恢復健康的機會。當然，我也可以選擇不管一切，為所欲為，痛快地活一段日子就好了。這雖然是我頭一回接觸了“捨得”這個概念，但也在無意中用了“我的未來會不會因此而更加的自由”做了一個生命中重要的選擇。

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      待我年長因趕流行而負笈留美，並且在美國加州的矽谷做了一陣事之後，我開始對於自己安逸於一種向生活妥協、不求冒險的心態，產生了強烈的懷疑。我愈來愈覺得，自己想要完成的事情，不是現在走的路子所能提供的，而無價值感的規律生活也讓我煩躁不安。這時，一個朋友介紹的自我成長課程，提供了部份的解答。在釐清了限制自己的歷史包袱之後，我面臨了人生上的另一個抉擇: 要不要辭去工作，賣掉洋房及車子，帶著一家老少四口人遠赴他鄉，再回到學校進修，以便有機會發展出一條和以前不一樣的人生道路?這是一個捨得極大，且會牽連到許多相關人的困難選擇。

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     然而當我完成博士學位，並且在各大跨國公司內不同的部門任職一段時間後，我再度面臨了人生上的另一個關口。在一個偶然的機會中，我了解到我過去所獲得的成果，大部份都是在目的不明、個人優勢未能發揮的情形下所產生的。若要完成自己的終極目標，讓自己的強項能夠真正的發揚光大，我必須捨棄現在所擁有的一切專業能力，重新開始學習，以便為真正合適自己的職涯-企業講師及人生顧問，做充份的準備。這種“魚和熊掌、不可兼得”的困境，又再度讓我陷入兩難。因為，這次要捨棄的東西，依世俗的標準來看，是巨大的驚人，而所要追求的目標，又是如此的虛幻不實。

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     在這些過程中反覆掙扎的經歷與取捨，以及多年來職場的觀察及人生的領悟，讓我逐漸發展並形成了世界上獨一無二的『陀飛輪系統』，來解釋我們各種行動背後的動力來源及相關現象。同時，為了能將系統中的想法運用在我們日常工作與生活中，我編著了一系列以『陀飛輪法則』為基礎的『美麗心視界』課程及相關著作，來協助人們具備欲達到工作與生活中心滿意足的成就時，所必須的認知、心態、想法、技能、以及習慣。

     以陀飛輪法則為基礎的整個系統，主要圍繞在以自由自在為價值的核心，透過了內部的人們五大類的需求金鑰(形體、自信/自尊、財富、關係、心靈;它們是獲取更多自由的工具)，以實現個人隨心所欲的人生。在需求的外部則是用記憶、經驗、與期望三個驅動力的元素，來帶動我們整個系統的運作，同時藉由分享、動機、互動，來連結並強化這些驅動元素的力道。而在這些元素的最外圍，是以公平訴求這個框架做為整個系統運作的極限。

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      由於系統強調的是個人行動背後的動力，因此它可以廣泛地被運用在領導、人際關係、溝通、職涯發展、銷售、家庭、親子、個人成長、…等各個領域，以創造出心想事成的結果。而亞柏顧問(Able Management & Consulting Center)的存在就是為了個人在職涯與生涯的成功與幸福，以及人員在組織內的投入度提升，所建立的知識分享平台。